Betriebsrats
Akademie Küste
Für BR - JAV - SBV
Bildungsurlaub

Nutzen für die Praxis

  • Sicheres Urteilsvermögen bei Eingruppierungen
  • Kenntnisse über betriebliche Entgeltgestaltung
  • Handlungskompetenz im Einsatz für Entgeltgerechtigkeit und -transparenz

Entgeltgestaltung I – Grundlagenseminar

Handlungsmöglichkeiten für Betriebsräte

Eingruppierung, Zulagen, Prämien: Bei Einführung und Gestaltung des Leistungsentgeltes ist der Betriebsrat gefragt. Bei jeder Einstellung oder Versetzung muss er die Eingruppierung prüfen, mit ihrem Entgelt unzufriedene Kolleg:innen wollen beraten werden... Das Seminar bietet einen ersten Überblick über die erfolgreiche Mitbestimmung bei der Entgeltgestaltung. Mitgliedern in den entsprechenden Ausschüssen dient es als Basis für weitere Qualifizierung.

Nutzen für die Praxis

  • Sicheres Urteilsvermögen bei Eingruppierungen
  • Kenntnisse über betriebliche Entgeltgestaltung
  • Handlungskompetenz im Einsatz für Entgeltgerechtigkeit und -transparenz

Themen des Seminars

  • Entgeltsystematik
  • Mitbestimmung und Umsetzung im Betrieb nach § 87 u. 99 BetrVG
  • Grundentgeltdifferenzierung
  • Entgeltgrundsätze und -methoden
  • Bewertung von Arbeit
  • Instrumente zur Eingruppierung
  • Perspektiven der  Leistungs- und Tarifpolitik
Seminarnummer: A4002423603
02.09.2024 - 06.09.2024Lübeck
Nike Benten, Fredi Brodersen
Kosten: 1.100 € zzgl. 548 € Unterkunft und 623 € Verpflegung
Seminarnummer: A4002424302
21.10.2024 - 25.10.2024Wismar
Nike Benten, Fredi Brodersen
1.100 € zzgl. 588 € Unterkunft und 616 € Verpflegung
Seminarnummer: B40024022RB2
27.05.2024 - 31.05.2024Berlin
Fredi Brodersen
Keine Kosten für IGM Mitglieder. Alle anderen auf Anfrage.

Nutzen für die Praxis

  • Sicheres Auftreten in Verhandlungssituationen
  • Handlungskompetenz für die Vorbereitung von Verhandlungen

Bei Eingruppierungen richtig verhandeln und argumentieren

Eingruppierungen, Umgruppierung, schleichende Versetzungen und Reklamationen führen immer wieder zu langwierigen und schwierigen Verhandlungen zwischen den handelnden Akteuren im Betrieb.

Grund genug als Betriebsrätin bzw. Betriebsrat, dieses Thema strukturiert anzugehen und für Gespräche mit dem Arbeitgeber bestmöglich vorbereitet zu sein. Instrumente aus dem Projektmanagement helfen, die Entgeltarbeit effektiver zu gestalten. Ein Seminar mit praktischen Übungen und konkreten Tipps für eine erfolgreiche und zielgerichtete Verhandlung.

Nutzen für die Praxis

  • Sicheres Auftreten in Verhandlungssituationen
  • Handlungskompetenz für die Vorbereitung von Verhandlungen

Themen des Seminars

  • Anforderungen für eine Eingruppierungsüberprüfung ermitteln durch Interviewtechnik
  • Mit den Eingruppierungsmerkmalen argumentieren können
  • Fragetechniken, aktives Zuhören, Nutzenargumentationen
  • Rollenklärung im Verhandlungsteam
  • Prozessphasen: gute Vorbereitung, stringenter Ablauf, Art und Inhalte der Verhandlungsführung und Ergebnissicherung
  • Übungen zur Durchführung einer Verhandlung – Praxissimulation und Reflexion
  • Umgang mit schwierigen Verhandlungssituationen – Wege der Kompromiss- und Konsensfindung
Seminarnummer: A4002422202
27.05.2024 - 28.05.2024Soltau
Sven Beyersdorff
440 € zzgl. Unterkunft und Verpflegung
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